当前位置:首页 > 项目管理成熟度 > 正文

企业大型复杂项目管理成熟度策略研究

时间:2019-12-06   来源:《现代商业》 徐镭林
摘要:文章针对企业大型复杂项目管理成熟度这一话题展开分析,首先介绍了项目管理成熟度模型价值,其次阐述了项目管理成熟度应用现状,再次对四种成熟度模型进行了对比,最后从基本流程、建立项目管理成熟度模型以及大型复杂项目管理成熟度级别三个方面对构建模型进行了分析,旨在全面提高企业管理水平。
关键词:企业;大型复杂项目;管理;成熟度
信息、科学技术的发展加剧了市场竞争,企业为了在市场中占据有利地位,并且实现可持续发展,务必要制定发展战略,建立完善的企业级管理体系,尤其是运行期间比较大型地方的复杂项目管理,这直接关系到企业发展。建立项目管理成熟度模型,属于非常系统性的项目管理能力评价方式,并且在我国企业中已经得到广泛应用,一方面为企业贡献了诸多项目管理水平评价的方式,另一方面也明确了多角度管理能力提升具体目标。
一、项目管理成熟度模型价值
(一)符合市场要求,加强企业竞争力
先进科学技术的运用缩短了企业中产品生命周期,并且更新速度也不断加快。企业必须持续研发新产品才能够满足客户要求。基于该环境,是否能够满足市场发展要求成为企业提高竞争力的关键。项目管理成熟度模型的构建,有利于明确项目管理成熟度所在等级以及需要完善之处,通过完善之后不断提升成熟度等级,从而达到提升项目管理能力的目的。
(二)优化管理体系,规范管理行为
项目管理成熟度模型属于非常系统的评价机制,企业可以以此为根据对相应制度进行完善。成熟度等级比较高的项目管理系统渗透了项目管理观念以及管理经验,有利于规范企业管理行为。
二、大型复杂项目管理成熟度应用现状
(一)目的模糊
企业中的个别管理人员对于项目管理成熟度模型的认知存在差距,认为其只是获得国际市场的许可证,并非是软件改进。所以,实践期间更加关注表面效果,缺乏对过程的关注,导致企业正常运行出现问题。
(二)不适应企业文化
在实施项目管理成熟度模型之后会形成企业文化,且文化本身带有极强的随意性,一旦企业开始执行项目管理成熟度模型强制性措施,那么技术人员很可能会形成抵触情绪,导致模型与企业文化不适应。
(三)专业人员不足
尽管企业内部有非常多的高技术人才,但是项目管理成熟度模型并非是技术模型,其本身属于管理模型,并且关系到管理和沟通,如果工作人员缺乏这一能力便会导致相关工作无法顺利进行。
三、项目管理成熟度模型对比
(一)CMMI(软件能力成熟度集成模型)
软件能力成熟度集成模型主要是针对软件开发项目,以CMM为基础,将其概念进行拓展,以此构成综合集成框架。CMMI更加关注企业的成本效益、过程集中、敏捷性等几点,划分软件项目管理过程,使其以过程域的形式的形式发挥作用。
(二)P3M3(项目组合、项目群和项目管理成熟度模型)
P3M3模型是由英国政府商务部提出,具体应用范围十分广泛,可以在多个领域中应用,使企业可以快速识别出有待完善之处。P3M3模型中包括三个子模型,即项目组合管理成熟度模型、项目集管理成熟度模型以及单项目管理成熟度模型。针对这三个子模型,必须要立足于管理控制、财务管理、收益管理、利益相关者管理、风险管理等几个方面展开分析。P3M3模型共有五个成熟度,具体包含初始级、可重复级、定义级、管理级与优化级。
(三)K-PMMM(科兹纳的项目成熟度模型)
科兹纳的项目成熟度模型是由科兹纳博士在战略规划基础上提出,模型中主要有5个梯级,即通用术语、通用过程、单一方法、基准比较以及持续改进。K-PMMM模型相比其他模型更关注企业级组织管理,立足于组织项目管理战略规划将制定的发展战略以及项目管理进行结合,同时也将项目管理基本方法和企业管理实际流程进行融合。K-PMMM成熟度模型中渗透了九个知识体系和企业管理相关因素。评价一般会以问卷以及评分的方式进行,不同层级的问题设置数量也不尽相同,一般为80、20、42、24以及16。
(四)OPM3(组织项目管理成熟度模型)
处于当前这个经济全球化环境下,企业之间的竞争越发体现全面性特点,最为主要的是外部竞争,所以企业务必要对竞争对手进行了,掌握外部环境竞争标准。此外,加强内部管理,企业要对自身能力进行了解,准确定位之后形成改进能力标准。OPM3模型的研发,极大的满足了企业需求,结合经营特
分享到:
免责声明:

1、PMO评论发布的所有资讯与文章是出于为业界传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其描述。其原创性以及文中陈述文字和内容未经本站证实,对本文以及其中全部或者部分内容、文字的真实性、完整性、及时性本站不作任何保证或承诺,请浏览者仅作参考,并请自行核实相关内容。

2、本站部分内容转载于其他网站和媒体,版权归原作者或原发布媒体所有。如文章涉及版权等问题,请联系本站,我们将在两个工作日内进行删除或修改处理。敬请谅解!

延伸阅读:

本站推荐

  • 独家PMO、项目经理和敏捷教练学习材料,欢迎阅读!

    第十二届中国PMO大会会刊资料,主题 :拥抱变革 展现PMO力量;第十一届PMO大会(线上会议)会刊资料,主题:解码战略 赋能项目 PMO笃行致远;第十届P...

  • 第十二届中国PMO大会在京成功召开

    由PMO评论主办,以“拥抱变革 展现PMO力量”为主题的第十二届中国PMO大会在京成功召开。全国项目管理标准化技术委员会俞彪秘书长、《项目管理技术》杂志...

  • 2022第十一届PMO大会(线上会议)成功召开

    PMO大会是PMO评论主办的全国PMO专业人士年度盛会,是业内了解PMO前沿理论与资讯,分享PMO最佳实践经验,彰显PMO价值的高端会议交流平台。至今,PMO大会已...

  • 2022第三届中国项目经理大会成功召开

    由PMO评论主办,以“鏖战项目 使命必达”为主题的2022第三届中国项目经理大会于11月26-27日、12月3日以三天线上会议形式成功召开,大会特邀29位来自华为...

  • 2022首届中国敏捷大会成功召开

    12月17-18日,由PMO评论主办,以“拥抱变化 拥抱敏捷”为主题的2022首届中国敏捷大会以线上会议形式成功召开,大会特邀来自腾讯、京东、美的、海尔、OPP...

  • 2021第十届PMO大会线上会议成功举办

    由PMO评论主办,以“探索中奋进 领航PMO新时代”为主题的第十届PMO大会于2021年8月28-29日、9月4-5日以线上会议形式成功举办。来自华为、亚马逊、京东、...

  • 第二届中国项目经理线上会议成功召开

    11月27日,由PMO评论主办的第二届中国项目经理线上会议顺利召开。本次会议主题为:“执项目牛耳 悟管理精髓”,来自腾讯、京东、阿里云、大族激光、用友...

  • 从联想的战略升级解剖PMO的价值︱PMO案例分享

    PMO:Project Management Office,项目管理办公室。一般企业的PMO有两种大的存在形态:1)公司的主营业务本身就是以项目开展的,公司需要成立PMO管理业...

more >>

活动圈

more >>

公开课

more >>

书刊柜

  • 《娓娓道来:高效项目管理100法》

    《娓娓道来:高效项目管理100法》

    本书从项目管理的十大知识领域出发,对每个知识领域所涉及的核心知识点进行剖析。无论是计划管理的“边界条件”、风险管理的...

  • 《PMO论文集(2016)》介绍

    《PMO论文集(2016)》介绍

    和人力资源部、行政办公室等职能部门相比,PMO(项目管理办公室)无疑是很年轻的,国外最早出现这一部门是在20世纪90年代,而...

  • 《成功的项目始于卓越的管理》

    《成功的项目始于卓越的管理》

    《成功的项目始于卓越的管理》重点介绍了很多浪潮在推动组织级项目管理过程中使用的一些卓有成效的方法、工具、模板,如项目...

Copyright © 2023 PMO评论 版权所有 备案号:京ICP备17062359号-2 如转载本站文章,请注明原作者和原发布媒体

本着互联网分享精神,本站部分内容转载于其他网站和媒体,如稿件涉及版权等问题,请联系本站进行删除或修改处理

客服电话:010-89506650 89504891 非工作时间可联系:18701278071(微信) QQ在线:511524637

新闻与原创文章投稿:tougao#chinapmo.com 客服邮箱:info#cpmta.com(请将#换成@)

PMO评论网微信公众号

PMO评论网微信公众号

PMO评论网微信公众号

PMO大会微信公众号